1-2 октября в Москве состоится VIII Всероссийский Форум «Обучение производственного персонала 2026». Об этом «Стройгазете» рассказали представители мероприятия.
Более 100 директоров по обучению персонала производственных компаний встретятся, чтобы обсудить, как выстраивать эффективное обучение производственного персонала в условиях кадрового дефицита и растущих требований к производительности. Участники Форума осветят ключевые темы в сфере корпоративного обучения: как быстрее выводить сотрудников на производительность, развивать наставничество, внедрять ИИ и цифровые инструменты в обучение, а также оценивать влияние обучения на бизнес-результаты.
В деловой программе:
– 6 тематических сессий, посвященных ключевым задачам обучения производственного персонала;
– 4 дискуссии: «Обучение производственного персонала в 2026 году: что изменилось и что нас ждет?», «Как сделать производственное обучение эффективным, а не формальным?», «Как выстроить эффективную систему наставничества на производстве?» и «Как применять ИИ и цифровые инструменты в обучении производственного персонала?»;
– Отдельный блок по наставничеству: мотивация наставников, сохранение экспертизы опытных сотрудников, развитие поливалентности и автоматизация процессов наставничества;
– Более 20 кейсов и докладов от экспертов по обучению производственного персонала;
– В перерывах между насыщенной деловой программой вас ждет нетворкинг с директорами по обучению из крупнейших компаний промышленного сектора России.
Особое внимание в программе Форума «Обучение производственного персонала 2026» уделено практическим решениям: участники смогут узнать, как другие производственные компании организуют обучение на рабочих местах, развивают внутренних тренеров и наставников, сокращают время выхода новых сотрудников на производительность и используют производственные метрики для выявления пробелов в знаниях.
Среди приглашенных спикеров директора по обучению из компаний: ОХК УРАЛХИМ, РОССЕТИ, FESCO, НОРИЛЬСКИЙ НИКЕЛЬ, СЕВЕРСТАЛЬ, IEK GROUP и другие.
Форум станет площадкой для обмена реальными практиками производственных компаний: от привлечения и адаптации сотрудников до наставничества, цифровизации обучения и оценки его влияния на бизнес. По итогам мероприятия вы сможете собрать набор прикладных инструментов и подходов, которые помогут ускорить обучение персонала, повысить его результативность, усилить связь L&D с бизнес-метриками и увеличить вклад обучения в операционную эффективность производства.
С полным списком спикеров и деловой программой можно ознакомиться на сайте организаторов