Shutterstock/FOTODOM
Осенью 2025 года маляры вошли в тройку самых высокооплачиваемых вакансий для соискателей в возрасте 65+. Об этом «Стройгазете» сообщили в пресс-службе платформы «Авито Работа», специалисты которой изучили средние зарплатные предложения по вакансиям, доступным в том числе для пенсионеров.
По данным экспертов, за год средние зарплатные предложения для маляров выросли на 31% и достигли 124,7 тыс. рублей в месяц. Вакансии в большинстве случаев предполагают стабильный график 5/2 или 2/2 и работу в помещениях, поэтому отлично подходят для специалистов пенсионного возраста.
Также в число высокооплачиваемых вакансий для пенсионеров вошла профессия монтажника. Специалисты в среднем могли рассчитывать на зарплату в 121,6 тыс. рублей в месяц. За год показатель вырос на 23%.
При этом лидерами среди самых высокооплачиваемых специальностей для соискателей в возрасте 65+ лет стали позиции автоэлектриков: новым сотрудникам готовы были платить в среднем 147,4 тыс. рублей ежемесячно при полной занятости (+59% за год). Вторыми в рейтинге оказались вакансии шлифовщиков. Осенью 2025 года работодатели на такие позиции предлагали специалистам старшего возраста в среднем 134,3 тыс. рублей в месяц (+18% за год).
«Работодатели продолжают расширять границы найма — за год число предложений, доступных в том числе для пенсионеров, по всей России выросло на 38%. В отдельных регионах отмечен двукратный рост количества таких вакансий», — отметил директор по развитию «Авито Работы» Роман Губанов.
Чтобы помочь соискателям старшего возраста ориентироваться в этих предложениях и безопасно продолжать трудовую активность, старший директор по доверию и безопасности «Авито» Наталья Юматова рассказала, на что обращать внимание при выборе вакансии и проверке работодателя.
«Чтобы трудоустройство было безопасным и комфортным, важно внимательно подходить к выбору вакансии: обращать внимание на подробное описание обязанностей, реалистичность условий и репутацию компании. Особое значение имеет проверка работодателя. Также стоит изучать отзывы сотрудников, проверять сайты и соцсети компании, а условия работы обсуждать напрямую с работодателем. Будьте внимательны: оформляйте трудовые отношения официально, не переводите деньги за обучение, униформу или другие “услуги”, не отправляйте сканы паспорта и других документов до личной встречи с работодателем», — прокомментировала она.
Ранее «Стройгазета» сообщала, что по итогам десяти месяцев 2025 года наиболее востребованной профессией в строительстве с частичной занятостью стал монтажник, а среднее предлагаемое вознаграждение на этой позиции составило 104,6 тыс. рублей в месяц.